PROVINCE INSPECTORATE

Để tiếp tục phát huy truyền thống thi đua, tạo khí thế hành động mới trong ngành Thanh tra, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội theo Kế hoạch 5 năm 2026 - 2030; xây dựng ngành Thanh tra tinh, gọn, mạnh, chuyên nghiệp, liêm chính, hiện đại, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, Tổng Thanh tra Chính phủ phát động phong trào thi đua giai đoạn 2026 - 2030 với chủ đề “Đoàn kết, kỷ cương, liêm chính, bản lĩnh, đổi mới sáng tạo, chủ động, hiệu quả”.

Tổng Thanh tra Chính phủ yêu cầu Hội đồng Thi đua - Khen thưởng ngành Thanh tra; các Cụm, Khối thi đua trong ngành Thanh tra; Thanh tra các Bộ, ngành; Thanh tra Cơ yếu; cơ quan thanh tra được thành lập theo điều ước quốc tế; thanh tra các tỉnh, thành phố; các vụ, cục, đơn vị thuộc Thanh tra Chính phủ:

1. Tiếp tục phổ biến, quán triệt, triển khai, tuyên truyền và tổ chức thực hiện tốt các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về thi đua, khen thưởng; quán triệt sâu sắc tư tưởng thi đua yêu nước của Chủ tịch Hồ Chí Minh gắn với việc thực hiện Kết luận số 01-KL/TW, ngày 18/5/2021 của Bộ Chính trị và Chỉ thị số 05-CT/TW, ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị về việc đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Chỉ thị số 41-CT/TW ngày 26/12/2024 của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác thi đua, khen thưởng trong tình hình mới; thực hiện Kế hoạch số 1175/KH-TTCP ngày 24/4/2026 của Thanh tra Chính phủ về việc phát động phong trào thi đua hoàn thành các nhiệm vụ chính trị chiến lược, quan trọng, cấp bách của Thanh tra Chính phủ và ngành Thanh tra; tạo sự chuyển biến mạnh mẽ hơn nữa trong nhận thức, tư tưởng và tăng cường sự lãnh đạo của các cấp ủy đảng, chính quyền, đề cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu và Hội đồng Thi đua - Khen thưởng các cấp, làm cho thi đua thực sự trở thành ý thức tự giác, trách nhiệm và thường xuyên của toàn thể công chức, viên chức, người lao động trong ngành Thanh tra, nhất là người đứng đầu cơ quan, đơn vị về vai trò của công tác thi đua, khen thưởng, tạo động lực thúc đẩy các tập thể, cá nhân nỗ lực phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ của cá nhân, của cơ quan, đơn vị và của ngành Thanh tra, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng.

2. Quán triệt, thực hiện nhiệm vụ với phương châm “làm hết việc chứ không hết giờ”, “rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ sản phẩm, rõ thẩm quyền” để tập trung hoàn thành các công việc thường xuyên, đột xuất, bảo đảm nhanh chóng, kịp thời, đúng tiến độ; đạt chất lượng, hiệu quả cao nhất trên các lĩnh vực công tác: thanh tra, tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực, công tác tổ chức, xây dựng ngành Thanh tra tinh gọn, hiệu năng, hiệu quả.

3. Thi đua xây dựng văn hóa công vụ của ngành Thanh tra: Kỷ cương, liêm chính, bản lĩnh, khách quan, công tâm, gần dân, trọng dân, vì Nhân dân phục vụ.

4. Tiếp tục đổi mới nội dung, phương pháp tổ chức các phong trào thi đua với hình thức phong phú, đa dạng, thiết thực, bám sát nhiệm vụ chính trị được giao. Tích cực hưởng ứng các phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ phát động, các cuộc vận động do Trung ương, địa phương phát động. Đổi mới công tác thi đua, khen thưởng theo tinh thần của phong trào thi đua yêu nước giai đoạn 2026 -2030 do Thủ tướng Chính phủ phát động tại Đại hội Thi đua yêu nước lần thứ XI, trong đó thi đua phải thực chất, gắn với tiêu chí “3 thật”: “người thật - việc thật - hiệu quả thật". Qua các phong trào thi đua phát hiện, xây dựng tôn vinh các điển hình tiêntiến, mô hình hay, cách làm hiệu quả, gương người tốt, việc tốt; Có kế hoạch cụ thể bồi dưỡng, xây dựng các mô hình mới, nhân tố mới trong từng năm, trong cả giai đoạn, được thực hiện từ cơ sở và thực hiện đồng bộ tốt cả 04 khâu: phát hiện - bồi dưỡng - tổng kết - nhân điển hình tiên tiến. Công tác khen thưởng phải kịp thời, công khai, minh bạch và đúng quy định của pháp luật./.